Истечение срока действия как одно из оснований прекращения трудового договора: особенности продления договора с беременными женщинами
78 40
Ключевые слова:
прекращение трудового договора, расторжение трудового договора, отпуск по беременности и родам, дополнительное соглашение к трудовому договору, лист временной нетрудоспособности, социальные отпуска,Аннотация
В статье рассмотрены актуальные аспекты прекращения трудового договора в связи с истечением срока действия. Несмотря на истечение срока трудового договора, трудовое законодательство Республики Казахстан предусматривает право беременных женщин требовать от работодателя продления срока договора. На практике часто возникают конфликтные ситуации при оформлении продления срока трудового договора с беременными работницами. Проанализировав судебную практику на конкретном трудовом споре, автор статьи в соответствии с действующим трудовым законодательством Республики Казахстан даёт свои рекомендации и предложения по данной тематике.Библиографические ссылки
1 Vanyukhin V.N. On the issue of dismissal // Labor law. – 2004. – № 1. – p. 54.
2 Comments to the Labor Code of the Russian Federation/ Edited by. Tikhomirov M.Y. – M., 2002, p. 232-233: Textbook / Edited by. prof. Smirnov O.V. – M., 2003. – p. 223.
3 Course of Russian labor law. T.Z: Labor contract / Edited by Doctor of Juridical Sciences. prof. Xoxlov E.B. – SPB.: Publishing house R.Aslanova «Yuridicheskiy tsentr Press». – 2007. – Ivankina T.V. Termination of labour contract. – p. 529.
4 Resolution of the Government of the Republic of Kazakhstan October 31, 2011 № 1241 «On approval of rules of examination of temporary disability issue sheet and certificate of temporary disability» (with changes 05.31.2013) Available at – URL:
<http://online.zakon.kz/Document/?doc_id=31082857>.
5 Labor law the Republic of Kazakhstan may 15, 2007 № 251 (with changes 02.09.2015 г.]. – Available at – URL :<http:// online.zakon.kz/Document/?doc_id=30103567>.
2 Comments to the Labor Code of the Russian Federation/ Edited by. Tikhomirov M.Y. – M., 2002, p. 232-233: Textbook / Edited by. prof. Smirnov O.V. – M., 2003. – p. 223.
3 Course of Russian labor law. T.Z: Labor contract / Edited by Doctor of Juridical Sciences. prof. Xoxlov E.B. – SPB.: Publishing house R.Aslanova «Yuridicheskiy tsentr Press». – 2007. – Ivankina T.V. Termination of labour contract. – p. 529.
4 Resolution of the Government of the Republic of Kazakhstan October 31, 2011 № 1241 «On approval of rules of examination of temporary disability issue sheet and certificate of temporary disability» (with changes 05.31.2013) Available at – URL:
<http://online.zakon.kz/Document/?doc_id=31082857>.
5 Labor law the Republic of Kazakhstan may 15, 2007 № 251 (with changes 02.09.2015 г.]. – Available at – URL :<http:// online.zakon.kz/Document/?doc_id=30103567>.
Загрузки
Как цитировать
Gileva, N. V. (2016). Истечение срока действия как одно из оснований прекращения трудового договора: особенности продления договора с беременными женщинами. Вестник КазНУ. Серия международные отношения и международное право, 71(3). извлечено от https://bulletin-ir-law.kaznu.kz/index.php/1-mo/article/view/342
Выпуск
Раздел
Современные проблемы внешней политики и международных отношений
